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测评概述 CheckPoint 360反馈是用于管理员工的评估工具，主要用于评估领导技能和管理人员的有效性。他是来自于下属、同事、上级甚至客户的反馈系统，以及根据结果建立个性化的领导技能发展规划。报告阐述如何改善培训、管理技能和沟通，以取得更大的成功。 用途 CheckPoint 360反馈帮助管理人员找出需要提升的领导技能。同时有助于发现其它可能存在的导致降低员工效率、降低士气、降低满意度和增加流动率的管理问题。 成功案例 |
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| 衡量 | |||||||||||||||||||||||||||||||
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| 报告种类与使用 | |||||||||||||||||||||||||||||||
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